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Responsable de Marque et Contenu H/F - EBRA Sports

Groupe EBRA recrute !

À propos

Groupe pluri-média présent sur 23 départements de l’Est de la France, EBRA incarne la proximité à travers ses titres de presse et ses activités diversifiées : solutions de communication, événementiel, édition…

Nos 3500 collaborateurs sont les piliers de nos valeurs et les garants de l’excellence de nos produits et services.

Ensemble, nous agissons pour une information et des services de proximité utiles, fiables et de qualité. Intégrer EBRA, c’est faire partie d’un groupe solide, riche d’un héritage et tourné vers l’avenir.

EBRA Sports (KCIOP) est le pôle sport du Groupe EBRA, premier groupe de presse régionale en France. EBRA Sports conçoit et organise des événements sportifs populaires qui sont de véritables vitrines de communication pour les territoires et les marques engagées. Parmi les événements emblématiques : La Grande Odyssée, les Mad Jacques, le circuit NordicWalkin’, le Trail EDF Val Cenis, le Marathon de la Loire, Canidays…

La mission des évènements sportifs outdoor d’EBRA Sports est de créer des expériences fortes et engagées dans différents univers – Dog-Friendly, Marche Nordique, Running, Vélo, Corporate, Aventure – en fédérant l’ensemble des parties prenantes et en intégrant l’éco-conception à toutes les étapes.

REJOIGNEZ-NOUS, DEVENEZ UTILE À LA VIE LOCALE !

Descriptif du poste

Dans un contexte de développement ambitieux, nous recherchons notre Responsable de marque et contenu H/F pour gérer le positionnement des marques de certains évènements du portefeuille EBRA Sports et la stratégie du contenu lié à ses évènements.

VOS MISSIONS :

En collaboration avec la directrice marketing, vous serez en charge de la fidélisation et de l’acquisition de nouveaux participants sur nos évènements. vous aurez comme missions :

Responsable de la marque évènement :

  • Connaissance de l’univers trail, marche nordique, trek, vélo et travail de veille pour une excellente compréhension de l’univers de la marque et des besoins/habitudes des participants à ces évènements.

  • Création de la marque from scratch (brief agence, univers de la marque, charte graphique, ligne éditoriale …).

  • Décisions stratégiques concernant les marques de nos évènements.

  • Travail en équipe avec les responsables opérationnels et partenariats pour respecter le positionnement de la marque avant, pendant et après les évènements ; sur place et en ligne.

Elaboration de la stratégie de contenus :

  • Editorialisation et création de contenus (articles web, newsletters, réseaux sociaux, sites web etc.)

  • Élaboration et suivi du plan éditorial en accord avec la directrice marketing (éditions, pubs, etc.)

  • Tests des canaux d’acquisition et des actions marketing.

  • Mise en place de la stratégie CRM.

  • Suivi, analyse des performances des actions.

 Stratégie marketing des évènements :

  • Stratégie marketing des inscriptions aux évènements (pricing, date d’ouverture …)

  • Lancement de nouvelles options ou de nouveaux produits en accord avec le responsable évènement.

  • Personnaliser et optimiser l’expérience digitale des participants.

  • Lancer et suivre les chantiers d’amélioration du parcours clients

 Veille et développement : 

  • Assurer une veille concurrentielle marketing/marque des différents évènements concurrents, formuler des recommandations.

 POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

  • En rejoignant le groupe EBRA, vous bénéficierez :

    • 2 jours de télétravail par semaine.
    • D’un onboarding digitalisé couplé à un parcours d’intégration sur mesure.
    • D’une politique RSE ambitieuse.

Profil recherché

Formation et expérience :

  • Formation : vous êtes issu d'une formation, supérieure type école de commerce ou de communication, universitaire ou IEP.

  • Expérience professionnelle souhaitée : 2 ans minimum.

Vos atouts :

  • Vous comprenez les enjeux marketing en évènementiel (inscrits, reach, ROAS), les enjeux liés à l’animation d’une communauté et vous savez comment et où recruter des participants.

  • Vous avez déjà géré une communauté sur les réseaux sociaux.

  • Vous avez une vraie affinité avec les pratiques trail, marche nordique, vélo.

  • Vous êtes curieux, force de proposition et vous aimez tester, mettre en place des actions, faire un bilan, modifier, refaire et tester de nouveau.

  • Vous avez l'opportunité de rejoindre un projet à un moment clé, de renforcement de l’identité de marque. En collaboration avec la directrice marketing, vous aurez les cartes en main pour mener à bien le projet.

  • Avoir mené un projet entrepreneurial dans le domaine des sports outdoor est un plus.

Rémunération : selon expérience.

Localisation du poste : Lyon ou Paris

Déplacements sur les évènements : entre 6 et 8 week-ends par an.

Envie de rejoindre l’aventure EBRA Sport ? POSTULEZ dès maintenant en envoyant votre CV + LM aux contacts suivants : clara.bertinatti@ebra.fr & [claire@davaidavai.co](file:///C:/Users/MENDEZEF/AppData/Local/Temp/msohtmlclip1/01/clip_filelist.xml)

Process de recrutement

Entretien téléphonique ou en Visio avec votre futur manager.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 28 avril 2025
  • Lieu : Paris, Lyon
  • Niveau d'études : Bac +3
  • Expérience : > 2 ans
  • Télétravail partiel possible
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